ABILITAZIONE MACCHINE AGRICOLE. PROROGA MARZO 2015. ACCORDO STATO REGIONI 22.02.2012

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato la circolare n.45 del 24 dicembre 2013 con dei chiarimenti in merito all’obbligo di abilitazione per l’uso delle attrezzature da Accordo Stato Regioni 22 febbraio 2012 e in particolare su quali siano le attrezzature per le quali è in vigore la proroga al 22 marzo 2015.

Il testo indica che la proroga in esame si riferisce alle attrezzature indicate dal punto 1 dell’allegato A dell’Accordo, utilizzate dai lavoratori del settore agricolo e forestale.

Per quanto riguarda quindi il riconoscimento della formazione effettuata, nel limitato campo della macchine agricole sono riconosciuti i corsi effettuati fino al 22 marzo 2015 in riferimentoai requisiti indicati dai commi a,b e c del punto 9.1 dell’Accordo:

“a) corsi di formazione della durata complessiva non inferiore a quella prevista dagli allegati, composti di modulo teorico, modulo pratico e verifica finale dell’apprendimento;

b) corsi, composti di modulo teorico, modulo pratico e verifica finale dell’apprendimento, di durata complessiva inferiore a quella prevista dagli allegati a condizione che gli stessi siano integrati tramite il modulo di aggiornamento di cui al punto 6, entro 24 mesi dalla data di entrata in vigore del presente accordo;

c) corsi di qualsiasi durata non completati da verifica finale di apprendimento a condizione che entro 24 mesi dalla data di entrata in vigore del presente accordo siano integrati tramite il modulo di aggiornamento di cui al punto 6 e verifica finale dell’apprendimento”.

Per i corsi indicati dai punti b e c viene richiamato l’obbligo di aggiornamento (indicato dal punto 6 dell’Accordo) entro 24 mesi dal 22 marzo 2015.

Per quanto riguarda infine l’esperienza documentata, entro il 22 marzo 2015 dovrà aver coperto i due anni necessari. L’aggiornamento in questo caso dovrà essere effettuato entro il 13 marzo 2017 (a 5 anni dalla pubblicazione dell’Accordo).

Scarica gratuitamente la circolare n. 45

PROROGA PER ALBERGHI CON PIU' DI 25 POSTI LETTO

Il Decreto Milleproroghe del 30 dicembre 2013 n. 150, ha posticipato al 31 dicembre 2014 l'obbligo di completare l'adeguamento in materia di prevenzione incendi per le strutture con oltre 25 posti letto.
Vedi art. 11 del decreto legge 30 dicembre 2013, n 150.
 “1.  Il  termine  stabilito   dall'articolo   15,   comma   7,   del decreto-legge   29   dicembre   2011,   n.   216,   convertito,   con modificazioni, dalla legge 24 febbraio 2012, n.  14,  per  completare l'adeguamento  alle   disposizioni   di   prevenzione   incendi,   e' ulteriormente  prorogato  al  31  dicembre  2014  per  le   strutture ricettive turistico-alberghiere con oltre  venticinque  posti  letto, esistenti alla data di entrata in vigore  del  decreto  del  Ministro dell'interno 9 aprile 1994, pubblicato nella Gazzetta  Ufficiale  del 20 maggio 1994, n. 116, che  siano  in  possesso  dei  requisiti  per l'ammissione  al  piano   straordinario   biennale   di   adeguamento antincendio approvato con decreto del Ministro dell'interno 16  marzo 2012, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 30 marzo 2012, n. 76, e successive modificazioni”.

RSPP DATORE DI LAVORO CON ASSUNZIONE INCARICO PRIMA DEL 01.01.1997: AGGIORNAMENTO ENTRO IL 10.01.2014

Visto l'Accordo Stato Regioni del 21.12.2011 tutti i Datori di Lavoro che hanno assunto l'incarico di RSPP prima del 31.12.1996 inviando l'autocertificazione alle ASL e all'Ispettorato del Lavoro, devono frequentare i corsi di aggiornamento entro il 10.01.2014.

La durata dei corsi per gli aggiornamenti sono di:

• 6 ore per le aziende a rischio basso
• 10 ore per le aziende a rischio medio
• 14 ore per le aziende a rischio alto.

Il mancato aggiornamento comporta l'arresto dai tre a sei mesi o l'ammenda da 2.740,00 a 7.015,00 

Per informazioni su programmi, modalità, e date cliccare i link di interesse sottostanti

LA NOMINA DEL RSPP (RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE) NON ESONERA IL DATORE DI LAVORO.

La Cassazione penale, sez. IV, sentenza 16.12.2013 n. 50605, riporta che la nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, non esime il datore di lavoro dagli obblighi previsti dal D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. in materia di igiene,salute, prevenzione e protezione dei luoghi di lavoro.

La presenza del RSPP è obbligatoria ma non coincide con quella facoltativa del dirigente delegato all'osservanza delle norme antinfortunistiche ed alla sicurezza dei lavoratori. (Cass. Pen., Sez. IV. n.47363/2005).

Pertanto anche con la nomina del RSPP, il datore di lavoro ho l'obbligo di effettuare la valutazione dei rischi e di elaborare il documento relativo alle misure di prevenzione e protezione (DVR).

Vedi la sentenza
http://olympus.uniurb.it/index.php?option=com_content&view=article&id=10149:2013-12-17-14-53-22&catid=17:cassazione-penale&Itemid=60

AUMENTANO LE SANZIONI AMMINISTRATIVE DEL 30% PREVISTE DAL D.LGS. 81/08

Il Decreto Legge del 23 dicembre 2013, n.145, entrato in vigore il 24 dicembre 2013, prevede un aumento del 30% delle sanzioni amministrative previste dal D.Lgs. n.81/08 e s.m.i. D.Lgs. n.106/2009.

Tale inasprimento delle sanzioni è stato applicato per contrastare il lavoro nero e sommerso.

Somme aggiuntive previste dall'art. 14, comma 4, lett. c) del D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i.

scarica il Decreto Legge n. 145/2013

COORDINATORI DELLA SICUREZZA. SENZA AGGIORNAMENTO SI PERDE L'OPERATIVITA'

Visto l'art. 98, comma 2, del D.Lgs. n. 81/08 e s.m.i. i coordinatori sono soggetti ad aggiornamento con cadenza quinquennale con durata 40 ore i cui contenuti minimi sono riportati nell'allegato XIV del D.Lgs. medesimo.

Il Consiglio nazionale degli architetti ha chiarito in sede della Commissione Interpelli del Ministero del Lavoro quali sono gli effetti del mancato aggiornamento.

La Commissione ha anche chiarito che le ore di aggiornamento sono 40, pertanto eventuali ore in eccesso non vengono considerate credito formativo per gli anni successivi.

Interpello 19 dicembre 2013:

ATTESTATO DI PRESTAZIONE ENERGETICA (APE). IL NUOVO DECRETO.

Il 23 dicembre 2013 è stato pubblicato in GU n.300 il nuovo Decreto Legge n. 145, recante interventi urgenti di avvio del piano "Destinazione Italia" che tra i vari provvedimenti, modifica l'art. 6 del D.Lgs. 192/2005, istituendo sanzioni amministrative pecuniarie, da mille a diciottomila euro per i contratti di compravendita o locazione non accompagnati dall'Attestato di Prestazione Energetica (APE).

Il nuovo decreto prevede anche la possibilità di sanatoria retroattiva per i contratti finora dichiarati nulli, purchè non ancora passati in giudicato..